Abteilungsleiter (m/w/d) der Fertigung Hofmann Personal zählt zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland und ist seit über 40 Jahren erfolgreich am Markt. Wir bieten Ihnen vielseitige Karrieremöglichkeiten und begleiten Sie auf Ihrem beruflichen Weg.
Ihre Aufgaben sind: Sicherstellung eines störungsfreien Produktionsablaufs durch optimale Einsatzplanung von Zeit und Personal Optimierung technischer Anlagen im Produktionsprozess Beseitigen von Störungen Fachliche und disziplinarische Führung Planung und Umsetzung von Inspektionen, Wartungen und Reparaturen in Absprache mit der Produktionsleitung Damit überzeugen Sie: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Industriemechaniker mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position Vorbildliche und verantwortungsbewusste Führung Hohes Qualitätsbewusstsein Selbstständige, engagierte und zuverlässige Arbeitsweise Fähigkeit zur Selbst- und Mitarbeiter-Motivation Sicherer Umgang mit MS Office Das kannst du bei uns erwarten: Angemessene Bezahlung über Tarif – fair und pünktlich.
Ihre Aufgaben sind: Sicherstellung eines störungsfreien Produktionsablaufs durch optimale Einsatzplanung von Zeit und Personal Optimierung technischer Anlagen im Produktionsprozess Beseitigen von Störungen Fachliche und disziplinarische Führung Planung und Umsetzung von Inspektionen, Wartungen und Reparaturen in Absprache mit der Produktionsleitung Damit überzeugen Sie: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Industriemechaniker mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position Vorbildliche und verantwortungsbewusste Führung Hohes Qualitätsbewusstsein Selbstständige, engagierte und zuverlässige Arbeitsweise Fähigkeit zur Selbst- und Mitarbeiter-Motivation Sicherer Umgang mit MS Office Das kannst du bei uns erwarten: Angemessene Bezahlung über Tarif – fair und pünktlich.
Die CITTI Märkte in Flensburg, Kiel und Lübeck begeistern Privat-Kunden und Großverbraucher mit ihrer einzigartigen Lebensmittel-Auswahl. 85.000 Produkte auf bis zu 14.000 m² Verkaufsfläche überzeugen mit Qualität, Frische und Besonderheit. Fach-Personal wie ausgebildete Käse- und Fleisch-Sommeliers beraten zu Delikatessen aus der Region und aller Welt ebenso wie zu speziellen Ernährungsformen.
Die CITTI Märkte in Flensburg, Kiel und Lübeck begeistern Privat-Kunden und Großverbraucher mit ihrer einzigartigen Lebensmittel-Auswahl. 85.000 Produkte auf bis zu 14.000 m² Verkaufsfläche überzeugen mit Qualität, Frische und Besonderheit. Fach-Personal wie ausgebildete Käse- und Fleisch-Sommeliers beraten zu Delikatessen aus der Region und aller Welt ebenso wie zu speziellen Ernährungsformen.
Im Rahmen einer Altersnachfolge suchen wir einen Abteilungsleiter Personal (m/w/d), der die strategische Weiterentwicklung des Personalbereichs gestaltet. Sie entwickeln zukunftsorientierte Konzepte, fördern eine starke Unternehmenskultur und etablieren effiziente, transparente Prozesse, die Mitarbeitende nachhaltig stärken.
. ------ Deine Aufgaben Auf- und Ausbau einer Brand- und Wasserschadensanierungsabteilung Du bist für die Planung und Steuerung aller laufenden Projekte im Bereich Brand- und Wasserschadensanierung zuständig Du koordinierst Personal, Geräte, Material und Subunternehmen Du steuerst die Abnahmen, Übergaben und das Mängelmanagement Du erstellst Aufmaße, Angebote und Rechnungen Du sorgst dich um das Qualitätsmanagement auf deinen Baustellen ------ Deine Qualifikation Du bist Bauleiter (m/w/d) oder Handwerksmeister (m/w/d) mit Erfahrung im Schadenmanagement Du bringst umfangreiche Kenntnisse in der Kostenrechnung und Kalkulation mit Du besitzt eine zielorientierte und unternehmerische Denk- und Herangehensweise sowie ein ausgeprägtes Kunden- und Dienstleistungsverständnis Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und gewissenhafte Arbeitsweise Sehr hohes Maß an Vertraulichkeit, Zuverlässigkeit und Loyalität ------ Das bieten wir Dir 30 Urlaubstage Weihnachtsgeld in Höhe eines 13.
IHR ANSPRECHPARTNER Sie haben noch Fragen? Wir beantworten gerne Ihre E-Mail: personal@fischbach-fi.com
Bereichsleiter (m/w/d) Hofmann Personal gehört zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland und überzeugt seit über 40 Jahren mit Erfahrung und Kompetenz. Wir bieten Ihnen spannende berufliche Perspektiven und begleiten Sie auf Ihrem Karriereweg.
Mit einem Team aus rund 15.000 Mitarbeitenden an 40 Standorten in Deutschland und Österreich setzen wir neue Maßstäbe für Sicherheit, Reinigung und Personal. Bereichsleiter Sicherheitsdienstleistungen (m/w/d) – Berlin Wir suchen einen Bereichsleiter, der Verantwortung übernimmt und ein operatives Geschäft souverän führt.
Mit einem Team aus rund 15.000 Mitarbeitenden an 40 Standorten in Deutschland und Österreich setzen wir neue Maßstäbe für Sicherheit, Reinigung und Personal. Bereichsleiter Sicherheitsdienstleistungen (m/w/d) – Berlin Wir suchen einen Bereichsleiter, der Verantwortung übernimmt und ein operatives Geschäft souverän führt.
proJob Personal- und Unternehmensberatung GmbH sucht in Baden-Württemberg eine/n Bereichsleiter (m/w/d) Internationalisierung – Standortentwicklung & Außenwirtschaft (ID-Nummer: 13664428)
- Ab sofort, in Vollzeit (35 Stunden) für Siemens in Erlangen als Bereichsleiter Assistenz (m/w/d) Mit Hofmann Personal entscheiden Sie sich für einen der Marktführer im Bereich Personaldienstleistungen in Deutschland. Dank unseres starken Netzwerks renommierter Unternehmen aus verschiedensten Branchen, bieten wir maßgeschneiderte Personallösungen und erstklassige Jobangebote individuell abgestimmt auf Ihre Bedürfnisse.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an: Landratsamt Göppingen Hauptamt, Abteilung Personal und Ausbildung Frau Bauer Lorcher Str. 6 73033 Göppingen Ansprechpartner/in Nathalie Bauer, Ausbildungsleitung, Abteilung Personal und Ausbildung Tel. +49 7161 202-1041 E-Mail Frau Lisicak, Kreismedienzentrum Göppingen Tel. +49 7161 91424-12 E-Mail Dr.
Das erwartet Sie: Leitung, Steuerung und Organisation der operativen Abläufe in den Bereichen Hausmeisterservice und Gebäudereinigung Sicherstellung von Qualität, Effizienz und Serviceorientierung in allen Objektprozessen Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in beiden Bereichen Regelmäßige Objektbegehungen, Qualitätskontrollen und direkter Austausch mit Kunden Verantwortung für wirtschaftliche Kennzahlen, Planung und Einsatz von Personal sowie Material Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen zur Umsetzung strategischer Vorgaben Kontinuierliche Optimierung von Abläufen und Serviceleistungen Das zeichnet Sie aus: Führungserfahrung im Bereich Gebäudereinigung oder Facility Management Kaufmännisches und organisatorisches Verständnis in der Objektsteuerung Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und ein professionelles Auftreten Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Hands‑on‑Mentalität Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools zur Einsatz‑ und Prozessplanung Strukturierte, lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise Führerschein Klasse B erforderlich für die Objektbetreuung Das bieten wir Ihnen: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit (40 Stunden/Woche), Arbeitszeiten: Montag bis Freitag Außertarifliche Entlohnung abhängig von Erfahrungen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung, für Ihre Mobilität Familiäres Arbeitsklima und ein angenehmes Arbeitsumfeld 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung Sicherer Arbeitsplatz mit Zugang zu unserem Online-Mitarbeiterportal für aktuelle Unternehmensnews und Informationen Exklusive Mitarbeitervorteile: Sonderkonditionen bei über 800 Partnern und Vorteile aus Betriebsvereinbarungen Ansprechpartner Gegenbauer Property Services GmbH Luca-Fabienne Hamann Eisenhutweg 108 12487 Berlin Tel: +491718420204
title=Bundesfreiwilligendienst%20(BFD)%20in%20der%20Abteilung%20Technischer%20Dienst%20zum%2001.09.2026 Für Fragen stehen Ihnen gerne der Internationale Bund (IB) Ravensburg unter 0751 352 945-86, oder Herr Schwarzkopf, Abteilungsleiter Technischer Dienst, unter 07524 94-1113, sowie Frau Walter, Fachbereich Personal, Ausbildungsleiterin, unter 07524 94-1704 zur Verfügung. Wir weisen Sie darauf hin, dass Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugesendet wurden, nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht zurückgeschickt werden.
Managementberatung für den Mittelstand PartG. Wolfgang Häfner, Tel.: +49 6247 242 8152, E-Mail: vakanzen@personal-mittelstand.de Website: https://www.personalberatung-mittelstand.de/
Wir suchen ab sofort einen Mitarbeiter im Personalwesen (m/w/d) Ihre Aufgaben: Führen von Personal- und Bewerbungsgesprächen Erstellung aller relevanter Personaldokumente (z.B. Arbeitsvertrag, Arbeitszeugnis) Ausarbeitung von Stellenprofilen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Ansprechpartner für Abteilungsleiter und Mitarbeiter Erstellung von div.
Steuern von betriebswirtschaftlichen Abläufen in den Bereichen Einkauf, Rechnungswesen und Finanzwirtschaft, Personal Einkauf: Erarbeiten von Preislisten, Einholen und Vergleichen von Angeboten, Erstellen von Kalkulationen, Verhandeln mit Lieferanten, Betreuen der Warenannahme und -Lagerung Finanz- und Rechnungswesen: Buchen von Rechnungen, Nachhalten von Fristen, Kontrollieren von Rechnungsläufen Personal: Erstellen von Arbeitsverträgen, Anlegen und Pflegen von Personalstammdaten im Abrechnungssystem, Anlegen von Personalakten, Mitwirken beim Recruiting von Auszubildenden und der Personaleinsatzplanung, Erfassung von Urlaubs- und Krankmeldungen, Kontrolle und Eingabe der Stundenzettel, Ansprechpartner sein für Berufsausbildungszentren, Lohnsteuerprüfer u. v. a.
Steuern von betriebswirtschaftlichen Abläufen in den Bereichen Einkauf, Rechnungswesen und Finanzwirtschaft, Personal Einkauf: Erarbeiten von Preislisten, Einholen und Vergleichen von Angeboten, Erstellen von Kalkulationen, Verhandeln mit Lieferanten, Betreuen der Warenannahme und -Lagerung Finanz- und Rechnungswesen: Buchen von Rechnungen, Nachhalten von Fristen, Kontrollieren von Rechnungsläufen Personal: Erstellen von Arbeitsverträgen, Anlegen und Pflegen von Personalstammdaten im Abrechnungssystem, Anlegen von Personalakten, Mitwirken beim Recruiting von Auszubildenden und der Personaleinsatzplanung, Erfassung von Urlaubs- und Krankmeldungen, Kontrolle und Eingabe der Stundenzettel, Ansprechpartner sein für Berufsausbildungszentren, Lohnsteuerprüfer u. v. a.